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第7部分（第4页）

假如招聘方对你的基本条件不满意，那么再详细的“说明书”

、再花哨的包装，也无法引起关注，而且有可能适得其反。

对于某些特定的行业、岗位，是可以设计“个性简历”

的。

这里所说的“个性”

，与“花哨”

不同，仍然需要用最短的篇幅、最高效地突出自己的优长。

比如书法专业的，简历完全可以用毛笔写出来；美术专业的，如果要找美工、平面设计这样的职位，简历可以设计得艺术一些，这样能体现出你的特色。

做广告的，做策划的，做平面设计的，这些职位要用特殊形式去争取，因为你给别人看的，不仅仅是文字内容，还要体现你的设计水平、艺术个性。

不过，如果发电子简历的话，必须注意控制文件的大小，如果简历的内容“丰富”

得根本打不开，或者让招聘单位耽误太长时间，你的简历就有可能被扔进“垃圾箱”

。

即使是“个性简历”

，文字内容也一定要真诚、实在，目的仍然是在最短的篇幅内、最高效地表现你与众不同之处，以及你的特长，而且这个“个性”

、“特长”

必须与岗位相关。

根据应聘职位的不同，应该制作不同版本的简历。

但不管怎样，简历都遵循一些基本的规则。

好的简历，可以从中看到你做事的风格。

简历的字数以1000～2000字为宜，这最符合人们的阅读习惯。

字数太少不能表达你的“含金量”

，字数太多别人没那么多时间阅读。

简历是敲门砖，敲得太轻，别人听不见，敲得太重，门会被打坏。

字号以5号为宜，宋体，单倍行距。

文件格式是Word，文件小易于打开和保存；也可以做成表格形式。

如果是个性简历，也可以做成PPT或视频、动画。

如果你投的是中资企业，那么简历以中文为主；如果你的英文水平比较好，也可以附带英文简历。

如果你投的是外资企业，那么简历要以英文为主。

写简历时，切记不要有错别字。

联系方式一定要写正确，一般留电话号码和邮箱地址，邮箱注意随时查收。

一般说来，企业不会用QQ、MSN这两种方式通知你面试，所以不用填太多的联系方式。

危险地带：职业“空白期”

一个人的简历上写着：“2007年7月至今，在××公司上班。”

收到简历的时间是2009年1月。

简历不简单（5）