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第4部分（第3页）

人就是如此，当我们幼年时，受不了些许伤害，但是来得疾，也去得快，仿佛极重的伤害，一下子就能消失。

而当我们年长，对什么都变得迟钝，虽是那不经意间给予我们的打击，却要许久才能康复，且依然在天阴雨湿或夜阑人静的时刻，带给我们身体与心灵上的隐隐作痛。

新人新政

自从张组长调升副理，小李接掌他的职务以后，不过一个礼拜，就把办公室弄得令人耳目一新。

同仁们的座位全部重新排过，腾出了许多原来浪费的空间；主任的桌椅也从雄踞一角，变为讲人群众、给人一种更亲切的感觉：公文的处理程序更做了调整和简化。

只是小李的新人新政却推行得并不顺利，尤其是副理，表现上虽然赞赏，背后地里却扯后腿，搞得小李焦头烂额，徒有一番理想，却施展不开。

事情多么奇妙，自从月初小李请副理到办公室来指导，重新排过座位之后，虽然只经副理指点，稍稍改了两个桌椅的位置，办公室却顺利多了。

果真如小李所说，张副理懂得风水？

还有那公文的处理程序。

据小李在开会时说，似乎也再请示的副理，小李口口声声说那是副理过去任组长两年经验所做的改动，其实天知道：根本就是小李的新方法，怎么会与副理扯上关系呢？

只是令人不解，现在小李办事真是顺极了，他的新计划，有九成获得总经理的通过。

据说都是由副理敲的边鼓呢！

几乎在任何团体，我们都会发现同一职位的前后任，经常处得不好，甚至原先是朋友，由于一人接另一人之事，也渐成仇敌，原因很简单：后任者为了表现自己的魄力，往往大力兴革，结果新政固然可能较前为佳，上一任却总是不帮忙，甚至扯后腿，因为他的后一任把事情办成，显示了自己当年的无能。

小李初期遭遇阻力的原因就是如此，幸亏他后来能想通做人的基本原则，也就是：

在展示这一代的能力和抱负时，不去否定上一代的成就。

迟

“迟”

这个字真是耐人寻味，“迟到”

的迟是晚；“迟缓”

的迟是慢；“迟钝”

的迟是拙；“迟疑”

的迟是犹豫：“迟明”

的迟是接近。

迟有时是那么优雅，像是“姗姗其来迟”

；迟有时是那么威严，譬如“无体之礼，威仪迟迟”

；迟有时又是那么蕴藉，好比经中的”

春日迟迟”

；而迟却又常变得那么令人沮丧，尤其是当我们发觉“今生已迟”

。

“在儿童时代，我们最常用这个迟字，总是怕迟到学校、怕迟交作业，那时迟对我们小小的心灵，唯一的意思，就是“晚”

。

成年之后，我们不再常用“迟”

这个字，但是每当说到迟，“迟了一步”

、“起步太迟”

，那迟便有了许多挽不回的意味。

到了老年，我们将很少用迟这个字，因为反应迟钝、行动迟缓，反正什么事都少了争，便也不再计较迟不迟，而到那时，如果偶尔说出个迟字，似乎就有此生再也赶不及的慨叹了。

什么是迟？迟实在只是慢，慢慢的春天和少女的脚步是美的：慢慢的礼仪是庄敬的；慢慢的反应是笃钝的；而慢的起步，常是失败的。

什么是迟？迟就是来不及了，所以欣欣的孩子，总不会迟，他只要心智身体健全，今天立志做什么事，将来都能成。

但是三、四十岁的人，若说从今天开始学医，或许仍不迟；若要学撑竿跳，却可能已迟。