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第46章 红粉世界046（第2页）

上工要求就是先清洗身体，换上工厂提供的罩衫、帽子、口罩…”

“我们最好在最近的城郊开一间洗衣服，统一清洗这些东西，城里的洗衣房缺少晾晒空间，而且空气中飘散着煤灰，还有臭味！

还是郊区的洗衣房最好…还有生产肥皂用的工具和器皿，清洗流程也应该更严格！

对了，工厂的清洁卫生，我们要雇更多的清洁妇才行！”

薇薇安不满肥皂工厂的卫生条件很久了，或许对比同时代其他工厂，可丽肥皂厂已经算很不错了，但她又怎会满足于和这个时代的工厂比？

肥皂还不算对生产环境的卫生情况特别严苛的，毕竟肥皂使用烧碱，一般的杂菌很难污染它。

可这到底是直接使用在人皮肤上的东西，薇薇安只知道搞干净点没坏处！

而且也不只是肥皂…这个问题她还没有深入思考过，但已经有了一个模糊的想法了——她虽然一开始是为了赚钱做手工皂的，但既然已经成功，那就照着这个路子走下去呗。

当初自己做UP主时，做过的手工日化品，以后可以尽量做起来。

她上辈子那会儿，手工做那些东西基本上就是整活，没什么意义，市场上工厂产品又好又便宜（或许不是最好的，但都属于工业生产的标准品，手工品想要超过，成本上要翻不知多少倍才有可能）。

但这辈子不是啊，那些东西放到现在又是‘先进’的了。

总而言之，未来搞不好会生产对卫生环境要求高得多的商品。

与其到时候再严格要求、教育员工，还不如这个时候就先做起来。

奥斯汀先生听薇薇安说的很有条理，滔滔不绝，就笑了起来——这一听就知道，考虑这件事不是一次两次了！

和一般的父亲排斥女儿了解自己的工作不同，奥斯汀先生很满意薇薇安有这样的表现！

这说明薇薇安很有‘主人翁意识’，将自己当成了工厂的主人，或者说未来的主人，同时还很有积极性地要将工厂做得更好。

当代的社会风气是让女人远离生产经营活动的，哪怕是只有女儿，没有儿子，父亲也很少会培养女儿。

他们往往选择雇佣能干可信的经理人管理，又让自己托付的律师负责监管对接，自己去世后女儿只要定期分红就好了。

还有一些父亲，也会考虑将来将事业交给女婿…其实是差不多的道理。

但奥斯汀先生不同于此时一般的男人，他并不认为‘丈夫’就一定可靠，这个时候挥霍妻子嫁妆，又不善于经营的家伙可太多了！

而交给经理人也只能是女儿能力不足之后的备选——本质上来说，他要比这个时代的男人更相信女人的能力。

这一方面是因为他出身不高，反而没有受一些社会思想的‘荼毒’。

从小他周围所有人的家庭，女人都是要工作的（底层家庭是这样的，只靠丈夫一个人工作养不起一个大家庭），她们做的一点儿不比男人少！

更不要说他自己家了，他母亲收入并不比父亲少，而且相当有主见，是家里的主心骨。

另一方面，也和奥斯汀夫人，还有薇薇安有关。

奥斯汀先生爱奥斯汀夫人，爱薇薇安，因为有她们的存在，他就绝对无法像别的男人那样贬低女性，认为她们天然低男人一等，就是不能做大事的。

很多人破除一种偏见就是这样开始的——自己有一个朋友亲人爱人，他就是受歧视的一份子。

考虑到对方的处境，原本不能共情的东西，一下就全都共情了。

“亲爱的，要我说你是不是有点儿痴迷‘卫生运动’了？你妈妈和我说过你有这个癖好…嗯，不过这也不能说是坏事儿，爱干净总比不爱干净要好。