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应聘者:“因为住得近,可以避开交通带来的不便,节省时间精力。
我不愿意把精力浪费在交通上。”
招聘经理:“可是,如果你热爱一份工作,即使在交通上付出代价,也是值得的呀!
你是不是怕吃苦?”
应聘者:“当然不是。
为了工作,在交通上花点时间,哪怕很多时间,都是值得的。
不过,如果不需要在交通上付出代价,就能找到合适的工作,岂不更好?我可以更好地储存体力,更好地工作呀。”
招聘经理笑了笑,又问了几个问题,后来录用了这个应聘者。
网上投简历,如果用人单位要求简历带照片,你可以附上自己的照片,照片一定是穿正装的职业照,如果不职业,建议你别往上贴。
生活照不要附在简历中,尤其是艺术照和大头贴,更不能出现。
另外,不用把所有证书都扫描上去,简历只是让别人对你有一个大概的了解,证书之类可以在面试时带上。
网上投简历时,内容越简单、重点越突出越好。
无论哪种方式投简历,一定要注意严谨。
有的应聘者发了邮件,上写“这是我的简历”
,然后其他什么都没有了,没有正文也没有附件。
他很可能是粗心大意忘记了。
还有些人不留电话,只有邮箱,不知道怎么跟他快速取得联系。
还有的把一个网址贴在邮件里边就算完了。
这都是不对的。
最恰当的方式,就是把你的简历直接贴到正文里。
在招聘网站上,如果你经常刷新自己的简历,你的简历就会排在最前面,这是提高“命中率”
的小技巧。
简历不简单(11)
网上投简历的最佳时间,从大的时间段来说,是职位刚刚发布那一周。
如果一家公司的职位已经发布半年了,还在招,那你就不要投了。
这可能说明,他们根本就不是真的招人,不然为什么招了半年还在招呢?
网上投简历的最佳时间,从更详细的时间段来说,中午投简历比较合适,或者晚上六点到十点之间。
为什么呢?这两个时间段是休息时间,投简历最合情理。
如果你的简历是夜里两点、三点发的,那么招聘方会认为,你没有好的作息习惯。
该休息的时候休息,该工作的时候工作,这才符合职场规则。
上午十点左右,下午三点左右,这两个时间段投简历最不好。
为什么呢?因为这两个时间段正好是工作时间,你可能是在某个单位实习或者工作,而上班时间发私人邮件是不合适的,如果你在这家公司这么做,在新的公司里当然也可能这么做。
招聘方会因为这一点而怀疑你的职业修养。
在网上找工作,除了投简历,还有一种渠道,就是网上申请,按照人家规定的招聘流程走,一步一步认真填写即可。
“海投”
——缺乏针对性的求职方式
“海投”
是一种病态的求职心理,求职者会把当天搜到的企业招聘信息,不管什么公司,不管什么职位,每个都投一遍。
“我一个也不落,总会有一家注意到我,让我去参加面试吧。”
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