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第20章天津招人四（第1页）

“破冰会？那是什么？”

赵天麟很是不解。

“让大家坐在一起互相认识，自我介绍一下，聊聊天，解开心防。

目的是让大家在一个宽松的环境下接触陌生感，尽快能融入团队。”

赵天麟这才明白过来，“原来是这样。

何兄做事很体贴啊。”

在这个时代，不止一个人说过何锐体贴。

何锐自己并不这么认为。

从管理学角度，建立起互信是良好合作的第一步。

只是有些人会本能的做，有些人则意识不到。

何锐只是按照经典流程执行，与何锐个人怎么想毫无关系。

“赵兄觉得在下体贴，那就算是吧。”

何锐答道。

“团长，传单没有了，我们再印一批传单么？”

徐乘风跑来提出了建议。

何锐暂停下对文化教育刘景生的丝网刻印指导，抬头答道：“那就不要再印传单。

把这个识字手册印出来。”

徐乘风劝道：“现在还缺不少人。

我觉得再发一轮传单吧。”

“怎么缺人？”

何锐故意问。

徐乘风拿出了一份报告，是钟义府做出来的。

何锐扫了几眼。

到天津的八天里，已经选出35人。

还有41个备选。

在报告书下面，钟义府还列出了合格率。

到现在为止，决定跟着何锐走的人员数量只占第一轮备选人数的四分之一。

加上参加破冰会之后觉得自己不合适，主动退出的。

通过比例只有五分之一。

按照这个比例，剩余的41个备选的人中，大概只能选出来8个。

加上选出的35个，总数只有43人，是目标64人中的三分之二。

正说话间，许嘉也跑了进来，“团长，是不是再发些传单？”

何锐摇摇头，自己也坐下开始刻丝网，同时命道：“晚上再说。”

评议会继续在晚上召开。

许嘉虽然皱眉，工作态度还算一板一眼。

其他评议员中，只有钟义府还能保持基本的镇定。

像是性子比较急的何乘风，就有明显的放水倾向。

到极限了。

何锐心道。

这不是指天津这个百万人口的北方第一大城市找不出人。