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第52部分（第2页）

毕竟这只是个人的观察和设想，不敢拿出来和“同僚”

交流。

总归自己也是一片空白的，雄视韶山冲，苍生唯茫茫！

于是，人们毕竟向往的是长久的富足、自豪和傲慢，不需要一丁点的茫然、失落和自卑。

因为这一切都是毛泽东带来的，就需要全国乃至全球人们继续对他保持毋庸置疑的顶礼膜拜，唯一的诀窍就是，几千年封建主义思想已经深深地麻痹了人们，刚好毛泽东具备被神化的条件，于是，新时代神灵，超越了几千年以前的神灵，继续麻痹着人们。

芸芸众生在这里顶礼膜拜，封建幽灵在这里魑魅魍魉。

人们不愿意超越一个灵魂，愿意把自己成为一个灵魂的寄生。

甚至还有无限的舆论压力，要求人们“自觉地”

不要超越这个灵魂，自愿成为这个灵魂的俘虏……于是一天下来，肖骁霄觉得自己是从韶山冲狼狈逃离的，自己又一次被封建幽灵打得一塌糊涂。

但是，自韶山归来，真正的培训课程，委实让人觉得乏味，肖骁霄戏称此种理论培训为“瞌睡理论”

培训。

校团委书记黎浩明介绍了学校团委几十年以来的团建工作和荣誉。

这是老一套，听的肖骁霄直打瞌睡，那里想得到，早就有一些团干混杂其中，事后以学生担任的副书记对肖骁霄的表现提出了批评。

肖骁霄不服，争辩说：“我从来还没有听说对基层团干进行特务管理的，真是不可理喻。”

这位副书记被肖骁霄的“特务管理”

四个字给愣住了，一时无语，本来他们的原意是通过这种暗地观察，挑选出那些“认真”

听团课的基层书记，作为未来的团委会干部候选人加以重点培养的，从来没有想到过这是令人恐怖的“特务管理”

。

最后，对肖骁霄的批评当然是不了了之。

后来的团课，肖骁霄当然还是每节课都去的，但是在下面瞌睡的时间远远多于在听课的时间。

直到有一天，说培训班要结业考试了，肖骁霄才将有关的培训资料加以记忆了一下，准备应战。

但是那里知道，试卷只有一个题目，是《论团的基层管理》。

自然，肖骁霄知道，这个题目也是有标准答案的，就是要记住老师讲的那些问题，来个一二三四、ABCD就能够搞个优秀成绩出来的。

但是他决定还是另起炉灶，按照自己理解来回答问题：

一、团的基层建设，应当是一个团的新思维、新想法产出地，因为实践出真知，毛泽东同志不是说过：没有调查就没有发言权。

我认为，调查就是基层的情况，因为基层才是彻底的实践，然后才有这个发言权。

这种发言如果不出新知，表明调查就是失败的，甚至是作弊的调查。

因为基层充满如此之多的新思维、新想法，而调查者熟视无睹，就是调查者的失职或者就是调查者的作弊。

二、因为有团的建设，就会有团的管理。

建设是创新的，如果不管理，建设就会出问题甚至出现祸端。

但是，如果管理过死，成为胆小怕事的遮掩手段，就会毁坏团的建设，祸害更为严重。

建设是第一位的，管理是第二位的，所以，团的基层管理，是为了在新思维、新想法的前提下，大胆建设，科学管理。

三、由此，我们衍生出“建设和管理”

的问题。

团的管理是为了什么？是为了不出事情？为了让领导放心？都不是，管理是为了新事情做的更好，为了让团保持继续前进的活力，成为我党真正的后备军。

所以，管理不是单纯的权力管理，而是建设性的管理。