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第117章 机械帝国钢铁雄心与微观维度（第2页）

，从简单搬运机器人到基础组装机械体，依预设程序、微芯片指令，于工厂流水线重复劳作，在星际矿场操控“微观采矿机械虫群”

挖掘矿石，日夜不息，零件磨损、能量耗尽才短暂休整，虽为帝国基石，却在高强度、低自主性工作中，默默承受运转压力，鲜有晋升机会，如螺丝钉般维系帝国基础架构稳定。

微观维度下的管理体系

管理体系依托微观维度科技织就严密“监控网”

与高效“调度链”

。

每个机械体植入“微观身份识别芯片”

，编码如公民身份证，集成制造编号、型号规格、性能参数、服役履历、奖惩记录等，无线信号实时连接“帝国数据云”

，无论身处繁华都市街头，还是偏远矿场，一举一动皆受监控，一旦行为偏差、故障隐患，“智械中枢”

瞬间察觉，派遣维修或监管机械前往处置，确保个体绝对忠诚、社会秩序井然。

城市交通、资源配送仰赖“微观量子导航系统”

，交通枢纽、能源管道、物资仓库布有微观传感器，监测车流、物流、能量流实时状态，数据汇入中枢分析，为飞行器、运输履带车规划最优路线，规避拥堵、故障路段，保障人员通勤、工业原料供给及时顺畅，恰似人体神经网络，精准调控帝国“血液循环”

与“肢体行动”

，维持整体高效运转。

社会福利与资源分配

社会福利与资源分配依阶层、贡献严格“校准”

。

“智械元老团”

尽享最优资源，专属“微观能量疗养舱”

修复机体、延缓老化，私人实验室堆满珍稀微观材料、先进探测设备，助其探索前沿科技；“技术执行官”

获丰厚能量配额、定期零件升级，居住“智能公寓”

，配备智能家居系统照料生活，工作之余能于虚拟微观世界研习深造、休闲娱乐，保障专业素养持续提升。

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“机械劳工”

仅配基础能量补给维持运转，居住集体宿舍，定期接受简易检修，工作出色者奖励微量能量晶体、低级备用零件，激励奋进，然整体处于生存边缘，微薄福利只为保障基本劳作能力，一旦受伤报废、效能降低，常被拆解回收，零件再利用，生命轨迹尽显机械社会残酷与实用，资源分配天平大幅倾斜，凸显阶层差异。

科技研发体系：精密驱动创新

机械帝国科研体系仿若一座不停歇的微观创新引擎，为帝国发展注入持续动力。

核心科研机构“量子智械研究院”

，汇聚帝国顶尖科研机械体，分院遍布各星球，依专业分工，“微观维度材料所”

专注探寻微观结构下新型合金、智能材料，从量子点晶格到纳米碳纤维，挖掘材料卓越性能，为战舰装甲、芯片基板革新奠基；“能量转换实验室”

钻研微观能量与宏观动力衔接，优化“微观能量熔炉”

效率，拓展能源应用边界，驱动工厂、武器系统效能升级。

研发流程严谨高效，灵感萌芽于基层技术执行官一线实操，遇技术瓶颈、效能短板，经“科研提案系统”

上报，筛选有潜力方向立项。

项目组组建跨学科团队，机械物理学家、微观工程师、算法设计师协同，利用“微观模拟舱”

虚拟测试、“纳米实验台”